Hill+Knowlton Strategies Medya İlişkileri Direktörü ve İletişim Danışmanı Mete Gürkan: "Dijitalminimalleşmek gerçekten mümkün mü? Böyle bir dengeyi kurmak için artık çok mu geç? Ya da bunları hiç dert etmeyip kendimizi akışa bırakmalı, rüzgar nereye götürürse kabulümüzdür mü demek lazım? Peki bu kasırga bizi nereye götürüyor biliyor muyuz?"
Heinz, müşterilerin şişedeki ketçabın gerçekten Heinz olup olmadığını anlamalarını nasıl sağladı?
Araştırmalara göre Z kuşağının büyük çoğunluğu kırklı yaşlarında emekli olabileceğini düşünüyor. Peki bu gerçekten mümkün mü?
Görsele dikkatlice bakın. Gördüğünüz renk gerçekten kırmızı mı?
Sosyal medya platformlarında içerik keşfetme sürecini daha akıcı ve sürükleyici hale getiren özelliklerin başında, "infinite scroll" yani "sonsuz kaydırma" teknolojisi geliyor. Peki sosyal medya kullanıcılarını saatlerce ekrana bağlı tutan içerikleri kaydırarak tüketme alışkanlığı nasıl ortaya çıktı?
Hayatımıza girdiği andan itibaren popülerliğini hiç kaybetmeyen Crocs terliklerinin arkasında 20 yılı aşkın ve zorluklarla dolu bir hikâye yatıyor.
"Türkiye değişiyor. En büyük değişim de insanımızda oluyor. Tüm bunların ötesinde, bu tür davranışlar sonucunda veya esnasında elde edilen haksız kazancın gerçekten de “normal” olduğunu özümseyen, içselleştiren kitle artıyor."
Apple CEO'su Tim Cook, bir röportajında, "Her yıl, gerçekten, yeni bir iPhone modeline ihtiyacımız var mı?" sorusunu yanıtladı.
Elon Musk, Twitter'ın logosunu resmi olarak "X" şeklinde değiştirerek, logonun özgünlüğü hakkında tartışmaları alevlendirdi. Şimdi akıllarda şu soru var: Twitter bu logoyu gerçekten kullanabilecek mi?
Dünyaca ünlü markaların, "Gerçekten mi?" dediğimiz birbirinden ilginç hikâyeleri…
Teknoloji denilince akla gelen ilk şirketlerden; Sony, Nokia, Samsung ve Apple bugünlere nasıl geldi?
“İyilik için kirlenmek güzeldir” projesiyle plastik atıkları oyun parkına dönüştürmek amacıyla harekete geçen OMO'nun yeni reklam filmi yayında.
Boğaziçi Üniversitesi İklim Politikaları Araştırma Merkezi Müdürü Prof. Dr. Levent Kurnaz: "Bugün geriye dönüp, 20 sene önce hangi şirketlerin lider olduğuna ve bugün hangi şirketlerin en önde yer aldığına bakmanız yeterli. Bugün tepede olan kurumların en az yarısı 20 sene sonra bugünkü konumlarını koruyamayacaklar. Koruyanlar da sürdürülebilirlik kavramının içeriğini gerçekten özümsemiş ve bunu iş yaşamına aktarmış kurumlar olacak."
Slack gibi popüler iş sohbet uygulamalarının artmasıyla ve akıllı telefonlarımızdan şirket e-maillerine 7/24 ulaşabilmemizle birlikte işten uzaklaşmak gittikçe zorlaşıyor. Bununla birlikte çalışan tü[...]