Kurulduğu 2009 yılından bu yana geçen sürede taze bir girişimden uluslararası bir ulaşım devine dönüşen Uber’in adı bir süredir ayrımcılık, cinsel taciz ve problemli şirket kültürü tartışmalarıyla anılıyordu.
İlk olarak 2014'te Hindistan'da sürücülerinden birinin kadın yolcuya tecavüz ettiği olayı örtbas etmekle suçlanan Asya müdürü Eric Alexander'ı işten çıkarıldı. Şirkete 215 cinsel taciz suçlaması yöneltildi.
[caption id="attachment_62727" align="alignleft" width="400"]
Eski Uber CEO'su Travis Kalanick[/caption]
Ama firmadaki en büyük patlama noktası eski yazılım mühendisi Susan Fowler'in 19 Şubat'ta yazdığı blog yazısından sonra oldu. Fowler, eski müdürünün kendisine seks teklif ettiğini ve Uber'in insan kaynakları departmanının ona üst düzey yönetici olduğu için onu cezalandıramayacağını söylediğini yazdı. Fowler, kadınların Uber'de karşılaştığı pek çok sorunu ve ayrımcılığı da yazdı.
Tüm bu gelişmeler Uber'in kurucusu Travis Kalanick'in CEO'luk görevinden istifa etmesini sağladı. Ancak haberimiz Uber ile alakalı değil elbette. Travis Kalanick'in 6.5 yıl görevinde kaldıktan sonra istifa etmesi, en popüler 10 teknoloji şirketindeki ortalama çalışma sürelerinin sorgulanmasına neden oldu.
En Çok Bağlılık Facebook'ta
10 teknoloji şirketi arasında en sadık çalışan kitlesi
2.02 yıl ile Facebook'ta. Facebook'u,
1.90 ile Google ve 1.89 ile Oracle takip ediyor. Bu rakamları incelediğimizde Dünya'nın en büyük şirketlerinin bile çalışan bağımlılığı konusunda büyük sorunlar yaşadığını görüyoruz.
Bu arada 6.5 yılın ardından istifa eden Uber CEO'su Travis Kalanick'in, ortalama bir Uber çalışanından tam 5 kat daha fazla şirkette kaldığını da belirtelim. Zira ortalama bir Uber çalışanı, sadece 1.23 yıl şirkette kalıyor.
10 şirketin listesine aşağıdan gözatabilirsiniz.
- Facebook: 2.02 yıl
- Google: 1.90 yıl
- Oracle: 1.89 yıl
- Apple: 1.85 yıl
- Amazon: 1.84 yıl
- Twitter: 1.83 yıl
- Microsoft: 1.81 yıl
- Airbnb: 1.64 yıl
- Snap Inc.: 1.62 yıl
- Uber: 1.23 yıl