Kişisel bilgisayar üreticisi Dell, iş tanımında tartışma yaratacak bir yenilik meydana getirdi. Bu yenilikle şirket, terfi talep eden çalışanların yalnızca yüz yüze çalışmasını isteyecek. Daha önce Dell Teknoloji Başkan Yardımcısı ve Operasyonlardan Sorumlu Eş Görevlisi Jeff Clarke, "Ofise yakın olanların, ayarlayabileceğiniz en kısa sürede haftada en az üç gün gelmelerini sabırsızlıkla bekliyoruz" diye açıklama yapmıştı. Ofis hayatını canlandırmaya çalışan Dell, mayıs ayından itibaren tüm çalışanlarına haftada 3 gün ofise gelmelerini istedi. Şirket çalışanlarına herhangi bir sorumluluk yüklemese de açıkça terfi durumlarında uzaktan çalışan personelini değerlendirmeye almayacağını söyledi.
.png "DELL (1).png")
Şirketin yeni kararı diğer şirketlere ilham veriyor
Şirketin bu kararı çalışanları arasında büyük sükse yarattı. Bazı çalışanları bu kararın şirketin tasaruf politikası kapsamında olduğunu dile getirdi. Uzaktan çalışmaya getirilen bu kısıtlama sadece Dell çalışanlarını değil benzer sektörlerde çalışan insanları da endişelendirdi. Uzaktan çalışma modeli günümüz dünyasının ihtiyaçlarına yönelik bir yenilikken Dell'in bu kararının başka şirketlere ilham olabileceği ve çalışanların yararına ilerleyen çalışma modellerinin önünü keseceği düşünülüyor.
Pandeminin ardından gelen hibrit çalışma düzeni gibi iyileştirmeler yeni düzene uyum sağlamıştı Avrupa'da birçok ülke ve birçok köklü şirket dört günlük çalışma düzenini benimserken Dell'in bu kararı iş hayatındaki insanları oldukça şaşırttı.